供应链披露透明度与现代奴隶制法案声明

在环境解决方案集团, 是多佛公司(“Dover”)的子公司，包括嗨的业务线^®、马拉松^®，零件中心，贝恩Thinline^®， currotto - can^®第三只眼^® (集体, “环境、社会和治理”), 我们坚决反对使用武力, 保税, 非自愿的, 监狱或契约劳动. 在ESG，我们不断评估我们的供应链，以评估各种合规风险, 包括那些与奴隶制和人口贩卖有关的.

评估和管理风险的步骤

以下信息描述了我们公司迄今为止的努力，以及我们未来在业务和供应链中根除奴隶制和人口贩运的计划:

• 培训. 我们的员工被要求完成一系列的合规培训项目, 包括但不限于强制新员工和定期培训 多佛的商业行为准则 和道德, 在我们开展业务的司法管辖区，哪一项解决了遵守工资和工时法的需要, 不允许雇佣儿童或强迫劳动, 并拒绝与从事此类行为的供应商或第三方开展业务, 除此之外. 我们还为直接负责供应链管理的员工提供年度培训, 包括和我们供应商一起工作的员工, 特别关注奴隶制和人口贩卖问题以及如何识别, 评估, 和减轻, 尽最大可能, 这些风险存在于我们的供应链中.
• 供应商行为准则. 我们有 多佛供应商行为准则, 我们致力于寻找与我们有共同价值观的商业伙伴, 并特别要求我们的供应商(a)不使用强迫, 保税, 非自愿的, 监狱, 或者是契约劳动, (b)不故意从与人口贩运有关的供应链采购材料, (c)采取合理努力，确保其供应商不故意从与人口贩运有关的供应链采购材料. 供应商不需要提交合规证明.
• 商业行为和道德准则. 多佛的商业行为和道德准则要求我们的员工遵守与雇佣相关的法律, 包括与工资有关的问题, 小时, 以及最低年龄要求. 它特别指示员工不能容忍雇用儿童或强迫劳动，并拒绝与任何这样做的供应商或第三方做生意.
• 问责制和报告机制. 我们非常严肃地对待违反我们守则的行为. 例如, 违反供应商守则的行为可能导致供应商关系的终止, 违反《mg游戏官网点此进入》可能导致与多佛的雇佣关系被终止. 我们提供机制，报告与已知和疑似违反供应商准则和商业行为与道德准则有关的问题, 我们的员工可以使用哪些, 供应商, 和其他人, 在当地法律允许的情况下匿名..
• 勤勉、核实和审计. 我们经常要求供应商确认他们遵守并将继续遵守我们的《mg游戏官网》. 我们的供应商遵守我们的供应商行为准则的要求包含在我们供应商合同的条款和条件中. 在与供应商接触之前，以及在与供应商的关系中定期进行, 我们根据mg游戏官网(如政府监视名单和不利媒体)进行尽职调查，以评估他们遵守适用法律的情况, 法规和我们的供应商行为准则. 这个验证过程通常由我们的供应链团队进行. 如我们的供应商行为准则所述, 我们要求供应商配合我们的检查要求, 审计及调查, 我们如何评估质量和遵守供应商行为准则. 这些公开的审计通常由我们的供应链团队进行. 虽然我们目前没有核实或审计我们所有的供应商是否遵守有关奴隶制和人口贩运的当地法律, 我们将继续评估我们的供应链，在消除奴隶制和人口贩运方面有待改进, 并将继续要求我们的供应商也这样做.

此次披露符合2010年《mg游戏官网点此进入》和2015年《mg游戏官网》的要求，并列出了ESG为确保其业务和供应链中不发生强迫劳动和人口贩运而采取的步骤.